Documentos Proyecto Araucaria

Labour inspectors and unions address psychosocial hazards: researchers and practitioners collaborate to protect workers’ mental health

Katherine Lippel, Universidad de Ottawa, Proyecto Araucaria Ordenar por Autor de forma DescendenteOrdenar por Autor de forma Descendente Ordenar por Autor de forma AscendenteOrdenar por Autor de forma Ascendente

Entre el 1 y 3 de Octubre se realizó en Ottawa un Symposium organizado por el Teasdale-Corti Programe y que reunió todos los proyectos financiados por el GHRI y que finalizaban el año 2012. Esta es la presentación de Katherine Lippel, profesora e investigadora de la Facultad de Derecho de la Universidad de Ottawa y que tuvo a cargo el equipo que trabajó en el campo de las legislaciones en salud para los/as trabajadores/as y el rol de inspectores y sindicatos en dicho problema.

25 Junio de 2013

¿Malos tiempos para un buen trabajo? Calidad del trabajo y género

Ximena Díaz, Proyecto Araucaria Ordenar por Autor de forma DescendenteOrdenar por Autor de forma Descendente Ordenar por Autor de forma AscendenteOrdenar por Autor de forma Ascendente

El Cuaderno de Investigación Nº 4 del CEM, contiene las ponencias del Seminario final del proyecto Malos tiempos para un buen trabajo, realizado por el Centro de Estudios de la Mujer el año 2009. Entre esas, se encuentra la ponencia de Ximena Díaz, investigadora del Proyecto Araucaria, que expone algunas reflexiones sobre los nuevos riesgos en el trabajo para la salud mental de trabajadores y trabajadoras.

28 Abril de 2009

“Jurisprudencia judicial chilena sobre responsabilidad reparatoria de los empleadores en accidentes o enfermedades profesionales causadas a trabajadores.Acoso sexual y acoso laboral". 2000-2008

Diego López y Elena Ramírez Ordenar por Autor de forma DescendenteOrdenar por Autor de forma Descendente Ordenar por Autor de forma AscendenteOrdenar por Autor de forma Ascendente

El objetivo de esta investigación fue revisar los fallos judiciales de los últimos años pronunciados en Chile, respecto a acoso sexual, acoso laboral y sobre el alcance de la responsabilidad reparatoria de los empleadores en accidentes o enfermedades profesionales causadas a trabajadores, para definir cuál es la protección legal efectiva a la que pueden acceder hoy en Chile las víctimas de acoso sexual y laboral, y los trabajadores afectados por accidentes en el trabajo o por enfermedades profesionales provocadas por negligencia de sus empleadores.

8 Junio de 2009

“Sex, gender and women’s occupational health: The importance of considering mechanism”.

Karen Messing y Jeanne M.Stellman Ordenar por Autor de forma DescendenteOrdenar por Autor de forma Descendente Ordenar por Autor de forma AscendenteOrdenar por Autor de forma Ascendente

Artículo publicado en Environmental Research, vol. 101 no.2 Authors: Karen Messing and Jeanne M. Stellman. Title: “Sex, gender and women’s occupational health: The importance of considering mechanism”. Pp. 149-182.

Copyright (2006). Con link a http://.sciencedirect.com/science/journal/00139351

* Traducción libre del Centro de Estudios de la Mujer. Revisada por Karen Messing

Numerosos investigadores han señalado que se conoce menos los determinantes de la salud ocupacional de las mujeres que la de los hombres. Las autoras examinan el inventario de investigaciones canadienses en marcha y de publicaciones científicas recientes con el fin de identificar tendencias en las aproximaciones utilizadas para estudiar la salud ocupacional de las mujeres (WOH). Consideran también temas conceptuales en el tratamiento del sexo y género de los sujetos.

28 Diciembre de 2007

Análisis ergonómico de mujeres. Qué observar y porqué

Céline Chatigny, Karen Messing, Ana María Seifert, Nicole Vézina y otras Ordenar por Autor de forma DescendenteOrdenar por Autor de forma Descendente Ordenar por Autor de forma AscendenteOrdenar por Autor de forma Ascendente

Exposición realizada por Karen Messing, ergónoma, integrante del equipo L'invisible qui fait mal, en el Taller sobre ergonomía y género para inspectores del trabajo de la Unidad de Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo de la Dirección del Trabajo, Chile, realizado los días 5, 6 y 7 de mayo de 2007.

28 de mayo, 2007

28 Mayo de 2007

Aportes de la investigación cualitativa en el estudio de la salud mental y género en Chile

Ximena Díaz, Amalia Mauro, Proyecto Araucaria, CEM Ordenar por Autor de forma DescendenteOrdenar por Autor de forma Descendente Ordenar por Autor de forma AscendenteOrdenar por Autor de forma Ascendente

Ponencia presentada por las investigadoras del equipo Araucaria en el Seminario Internacional del Centro de Estudios de la Mujer, "Malos tiempos para el 'buen'trabajo? Calidad del trabajo y Género", los días 20 y 21 de abril de 2009. En esta se analizó parte de la información cualitativa recogida durante los años 2007 y 2008, siguiendo algunas orientaciones centrales de los Modelos de Karasek y Siegrist. Se discutió acerca de la pertinencia de esos modelos para analizar la salud de trabajadores y trabajadoras en Chile, y su debilidad en términos de género.

28 Abril de 2009

Argumentos para el Cambio. Acoso moral en el trabajo

Centro de Estudios de la Mujer Ordenar por Autor de forma DescendenteOrdenar por Autor de forma Descendente Ordenar por Autor de forma AscendenteOrdenar por Autor de forma Ascendente

Argumentos para el cambio es una publicación regular del Centro de Estudios de la Mujer. En este número analiza el acoso moral en el trabajo, un problema frecuentemente silenciado, pero que puede ser enfrentado de mejor modo si se lo entiende no sólo a partir de la personalidad de los individuos, sino al interior de las formas de organización del trabajo, políticas de recuirsos humanos y de resolución de conflictos.

2 Octubre de 2008

Balance Trabajo-Familia: Análisis de las políticas en una investigación colaborativa entre sindicatos e investigadores

Stephanie Berstein. Departamento de Ciencias Jurídicas y CINBIOSE, Universidad de Québec en Montre Ordenar por Autor de forma DescendenteOrdenar por Autor de forma Descendente Ordenar por Autor de forma AscendenteOrdenar por Autor de forma Ascendente

Resultados de una investigación colaborativa entre sindicatos e investigadores que se propuso: Analisar las situaciones familiares y de trabajo relacionadas con dificultades de BTF; Estudiar las estrategias de BTF utilisadas por los trabajadores;

Estudiar las políticas y las medidas adoptadas en las empresas y su utilización; Evaluar el nivel de éxito de las estrategias y medidas integrando un análisis de género y Hacer recomendaciones para nuevas medidas y/o políticas de BTF

30 Enero de 2010

Bbiliografía comentada: salud mental y trabajo

Equipo de investigadoras Proyecto Araucaria Ordenar por Autor de forma DescendenteOrdenar por Autor de forma Descendente Ordenar por Autor de forma AscendenteOrdenar por Autor de forma Ascendente

Este documento constituye un resultado intermedio del proyecto "Research, policy and practice with regard to work-related mental health problems in Chile: a gender perspective" que realiza el Centro de Estudios de la Mujer y la Universidad de Otawa. El propósito es ofrecer a las personas interesadas un registro bibliográfico comentado sobre textos publicados sobre esta problemática. Es importante aclarar que esta revisión está muy lejos de agotar la vasta investigación desarrollada en este campo en el mundo, constituyendo sólo una etapa que esperamos ir completando en los próximos años.

31 Marzo de 2008
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